首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
   检索      

实行“一岗两制”,开拓企业思想政治工作新路
作者单位:中共天津市轧钢二厂委员会
摘    要:天津轧钢二厂是一个生产中、小型钢材的中型企业,现有职工1600余人。1985年7月实行了厂长负责制。 为了落实党中央确定的两个文明一起抓的战略方针和市委提出的两个文明一起抓,两项任务一起下,两副重担一起挑,两个成果一起要的要求,解决长期存在的政治工作和经济工作“两张皮”的弊端,使企业思想政治工作在实行厂长负责制的条件下得到加强和改进,从去年二月开始,在行政管理人员中实行了“一岗两制”管理方法。一年多来,企业面貌和职工精神面貌发生明显变化,1986年在原材料涨价等原因影响收入1000万元的情况下,全

本文献已被 CNKI 等数据库收录!
点击此处可从《道德与文明》浏览原始摘要信息
点击此处可从《道德与文明》下载免费的PDF全文
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号