| Abstract: | In this review, empirical investigations that followed the Kluckhohn and Strodtbeck model of value-orientations are presented. The review finds between-group as well as within-group variations in cultural values. The author also discusses how an understanding of cultural values can enrich cross-cultural effectiveness. En este repaso se presenta las investigaciones que utilizaron el modelo Kluckhohn y Strodtbeck de evaluación orientativa. Se encuentran variaciones de valores culturales inter e intra grupo. Elautor también discute la manera en que el conocimiento de valores culturales puede mejorar la efectividad intercultural. |
