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信息的不同效价匹配对决策者职业决策行为的影响
引用本文:康廷虎,王沛.信息的不同效价匹配对决策者职业决策行为的影响[J].心理与行为研究,2011,9(4):247-250.
作者姓名:康廷虎  王沛
作者单位:西北师范大学教育学院,兰州730070;上海师范大学教育学院,上海200234
基金项目:西北师范大学“知识与科技创新工程”科研骨干培育项目(NWNU-KJCXGC-SK0303-10);甘肃省教育科学“十一五”规划课题(GSBG[2009]GXG137)
摘    要:采用2(信息类型:个体背景信息、价值取向信息)×2(匹配方式:高效价匹配、低效价匹配)的混合实验设计,探讨了决策者在职业决策即时情境中对不同效价信息匹配的觉知水平、信息搜集策略的应用以及职业选择行为.结果发现:(1)决策者对不同类型信息的觉知水平存在显著性差异,而且匹配方式也对信息觉知水平具有显著影响;(2)决策者在不同信息的不同效价匹配情境中决策策略的应用是不同的;(3)信息类型对决策行为存在显著性影响,而信息效价对决策行为的影响因信息的不同而不同.

关 键 词:信息类型  信息效价  职业决策
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