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发奖金的依据
引用本文:蒋海鹰.发奖金的依据[J].思维与智慧,1985(4).
作者姓名:蒋海鹰
摘    要:厂里贴出了一张布告,对季度奖金的发放作出了新的规定。其中有一条是这样写的:“职工上班是否迟到,也是本季度发奖金的依据。”某青工平时上班老是迟到,到发季度奖的时候他的奖金就被扣除了。对此该青工很恼火,一直吵到厂领导那里。领导同志耐心地教育他,说他平时迟到太多,按公布的规定应该扣发奖金,这是一种警告,也是一种教育,希望他今后做到准时上班。不料这位青工却理直气壮地指着有关的条文说:“你们规定‘是否迟到是发奖

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