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991.
当代大学生性道德价值取向调查研究   总被引:23,自引:0,他引:23       下载免费PDF全文
本研究以信度和效度较高的自编问卷,通过对我国经济发达不同地区的九所不同类别高校1673名大学生进行调查,揭示:不同类别大学生间的性道德观念存在显著差异;不过,大学生总体上对性道德持肯定态度,对性行为道德、边缘性行为道德的认可程度较高,对独自性行为存在矛盾心态,对同性恋倾向持否定态度。本研究提出:性行为道德由"贞操、感情、自愿、责任、忠诚"五因素构成;边缘性行为道德由"感情、自愿、责任"三因素构成。  相似文献   
992.
工作中心度的作用及其与领导行为的关系研究   总被引:3,自引:0,他引:3  
本研究在理论分析的基础上,探讨了工作中心度对职业生涯规划的作用,并进一步分析了以工作中心度为因变变量(contingent variable)的领导行为的有效性。通过问卷调查法对233位企业员工进行测量。结果发现:工作中心度高的员工对于他们的职业生涯会有更好的规划;应根据员工不同程度的工作中心度采取不同的领导行为,后者有利于员工更好地规划自己的职业生涯。  相似文献   
993.
未成年人归因的内隐特征与攻击行为   总被引:9,自引:0,他引:9  
叶茂林  杨治良 《心理科学》2004,27(4):821-823
本研究使用投射法这一内隐社会认知的研究方法,考察了朱成年人罪犯群体与正常群体的攻击行为内隐社会认知过程的特征,结果表明:整体上而言,未成年人罪犯群体与正常群体的内隐归因方式存在显著差异,罪犯的内控程度要低于常人的内控程度。从而得出罪犯产生攻击性犯罪行为的原因之一是他们的归因存在偏差,支持了攻击行为成因的归因模型。未成年人男女两性在内隐的内外控方面不存在显著差异,且结果提示归因方式与女性罪犯的攻击行为没有必然联系。  相似文献   
994.
组织学习动力与行为的相关研究   总被引:3,自引:2,他引:1  
原献学  石文典 《心理科学》2004,27(6):1393-1397
通过对1074名各类企业员工和管理者的组织学习微观动力的测试,从宏观组织层面探讨了组织学习动力与组织学习行为之间的关系。结果表明:组织学习动力与组织学习行为相关显着。其中,组织学习动力中的“组织协调”因素对组织学习行为诸维度呈显着正相关,“交互性”因素对组织学习行为中的合作长远性和合作整体性维度呈显着正相关。  相似文献   
995.
大学生人际冲突行为及其与心理健康的关系   总被引:14,自引:0,他引:14  
人际冲突是影响大学生人际关系和心理健康的重要因素。 该研究旨在了解大学生人际冲突行为的现况,探讨不同背景变量的大学生人际冲突行为的差异情形,以及大学生人际冲突行为与心理健康的关联性。根据研究所得提出结论与建议,为大学生心理健康教育提供依据和参考。  相似文献   
996.
This study examined staff ratings and live observations of externalizing behavior in 149 girls with and without attention-deficit/hyperactivity disorder (ADHD), who participated in all-female naturalistic research camps. Girls' popularity with adult camp staff was hypothesized to explain discrepancies between ratings and observations. Compared to behavior observations, staff ratings overestimated the externalizing behavior of girls who were disliked by staff. In contrast, ratings and observations were consistent for girls who were liked by staff. Among girls who were disliked by staff, unpopularity with peers predicted a larger discrepancy between staff ratings and observations, but peer status made little difference in rating–observation discrepancies of girls liked by staff. All results held after controlling for the participants' ADHD versus comparison status. Results suggest that staff ratings may be biased by personal feelings about children and that direct observations may be more immune to such bias.  相似文献   
997.
Inter-agency collaboration, service coordination, and the creation of successful partnerships among parents, teachers, and human services professionals continues to be a challenge for the development of responsive community-based systems of care for at-risk youth and their families. We explore how one inner-city neighborhood struggles to create successful community partnerships through traditional networking strategies. Our findings identify networking strategies that appear to work and those that do not. Recommendations for improving communication are provided.  相似文献   
998.
This article blends the conclusions of four former law enforcement personnel who have investigated and apprehended serial killers, with pertinent principles derived primarily from the field of psychoanalysis. The four—John Douglas, Roy Hazelwood, Robert Keppel, and Robert Ressler—have written extensively about their investigations of serial killers. In their writings, they have answered many questions about the personality development of serial killers while leaving other questions only partially answered. This article expands the answers to three fundamental questions: What is the origin of the dynamics of serial killing? Why is the aggressive drive so singularly powerful and persistent in serial killers? Why is it that serial killers often reveal their identities to the police? In answering these three riddles, the contributions of four emotional pillars in the personality of killers are emphasized. The pillars include emotional hunger, anxiety and aggression, eroticism, and conscience structure. At times, these pillars merge and drive murderous behavior but the pillars lack the integration needed for healthy personality development. This synthesis offers a fuller understanding of the psychodynamics involved in serial killings.  相似文献   
999.
Political theorists, increasingly, are realizing the virtues of contextuality to conceptual analysis. Just as theory may provide useful standards for the assessment of political practices, so may application of theoretical constructs within particular contexts provide a critical corrective to theory. This essay relates work undertaken within sociolegal studies applying a constitutive methodology to such efforts to contextualize political theorizing. The essay describes how the emphasis placed by constitutive theory on locality and meaning entails a contextual analysis. The essay then demonstrates how a constitutive and contextual approach can enhance our understanding of the moral issues surrounding differentiated citizenship policy. While the most obvious cost associated with differentiated citizenship policy is a loss in formal equality, a contextual assessment demonstrates the prospect of an even deeper, though ultimately contingent, moral loss in self-invention.  相似文献   
1000.
虚拟团队中的信任研究   总被引:3,自引:0,他引:3  
信任是从组织行为学领域研究虚拟团队的一个重要课题。与传统组织中的信任相比,虚拟团队中的信任主要是认知或行为定向的;它在最初几次互动的基础上迅速建立起来,并通过随后的沟通行为维持下去,所以沟通行为和沟通内容的特征对虚拟团队中信任的建立和维持有着特殊重要的意义。由于目前研究方法所限,无法确定虚拟团队中信任与绩效的因果关系,但是它们之间存在着密切的相关关系。  相似文献   
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