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尼克·柯考迪罗斯天生一双慧眼,善于发掘人才,二十年前开始从事“猎头”业,替大公司物色高级职员。多年以来,他从设于加州硅谷的公司引荐过大量精英给许多大公司。柯考迪罗斯也给他所推荐的人提供建议与忠告。果然,经他点拨,受推荐人的获录用率明显增高。柯考迪罗斯在他的著作《向猎头专家请教》中,详细讨论了有关求职的各项守则及技巧。以下是他的求职必成六原则:[第一段] 相似文献
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抗战胜利后,浙江及宁波地方当局通过一系列轮船登记给照法规、制度的颁布实施,推动了民办轮船航运业的重建。在航运业制度的保障下,宁波轮船客运业逐步恢复发展,宁波沿海、内河、塘河各航线逐渐恢复,形成了较为完善和稠密的航运网络。在此过程中,政府维护制度的有效性对航运业发展非常重要。政府对制度的监管不力会影响航运业整体的健康发展。宁波轮船客运业作为社会经济生活的重要组成部分,其恢复发展需要建立在相对稳定的经济基础之上,随着内战的爆发,通货膨胀加剧,船票飞涨,船商营运困难,宁波轮船客运业最终难逃走向衰落的命运。 相似文献
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结识《思维与智慧》杂志已有四五年时间了,她那独具特色的栏目、至善至美的文字,就似一股生命的甘霖沁入我的心脾。记得公司有一名员工,对工作失 相似文献
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1940年11月16日,在纽约爱迪生公司大楼的一个窗沿上发现了一颗土炸弹,并附有署名F·P的纸条,上面写着:“爱迪生公司的骗子们,这是给你们的炸弹!” 相似文献
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麦道飞机制造公司的前身道格拉斯公司是由唐纳德·道格拉斯于1921年创建的,开始时主要生产运输机和军用飞机,例如他们制造的DC-3运输机,至今仍被公认为是飞行史上最重要的运输机。但二战后期,唐纳德开始考虑开发大型民航客机的市场。当时他很想得到东方航空的一批订单,但以民航客机为主打的波音公司也盯上了这块肥肉,竞争可想而知。因此两家都拿出了最佳的设计方案和最优惠的价拯[第一段] 相似文献
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沃尔玛的总体人力资源战略可总结为:吸纳人才、发展人才、留住人才。这样的战略巩固了沃尔玛在全球企业界的霸主地位,但是09年的“黑名单”风波却给沃尔玛带来不少负面影响。 相似文献
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本文首先从会计信息质量、公司治理水平、融资能力与企业价值四方面对比了中外企业赴美上市后不同的发展态势及其形成原因,然后分析了中资概念股在上市动机、上市筹备与上市方式三方面所存在的深层次问题,最后对企业界与政策制定者提出了若干建议. 相似文献
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张翔是个勤快的小伙子。他大学毕业后在一家企业干了一年多,其间尝试过很多工作岗位。因为他觉得,多换一些岗位就多一些经验,多一点见识,让自己"多能"一点只有好处没有坏处。后来,他那家公司倒闭了。他去人才市场找工作。一位 相似文献
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上个世纪80年代的一天,在美国佛蒙特溜冰场的座位席上坐着一个年轻人,他静静地坐着,看着在眼前不时闪过的那些溜冰人,此时溜冰场上空的温暖阳光可以让他很享受着这种美好的时光。自从他卖掉了家传的卷烟纸厂后,得到了一笔可观的资金,他正琢磨着如何借着这笔钱再发一次横财。在溜冰场旁边有一家咖啡店,每次他到溜冰场的时候,都会在这个咖啡店里喝上一杯。这家店的咖啡很合他的口味,最后他把这家小店买了下来,自己卖咖啡。一年后,他成立了一家咖啡 相似文献
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在一篇短文中讲述了这么一个感人的故事:日本一名大学毕业生应聘于一家大公司,社长审视着他的脸,出乎意外地问:“你替父母洗过澡、擦过身吗?”“从来没有过”,青年很老实地回答,“那么你替父母捶过背吗?”青年想了想:“有过……” 相似文献
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