企业荣辱观刍议

企业荣辱观是指在一定的社会文化背景下,企业人在长期的经营管理活动中所创造的,并用以指导实践行为的一系列荣辱观念的总和.企业荣辱观的核心内容是"以履行社会责任为荣,以背离社会责任为耻",树立企业荣辱观需要心理、舆论和教育这些基本途径.     

领导干部荣辱观的社会价值及其实现

领导干部必须牢固树立立党为公、执政为民的根本价值观,以服务人民为荣,以背离人民为耻,这是领导干部荣辱观的核心内涵.领导干部荣辱观是党风廉政建设的试金石,是社会主义政治文明建设的价值观基础;是职业道德建设的风向标,是构建社会主义和谐社会的重要影响力;是树立和落实科学发展观的必然要求,是全面推进小康社会建设的思想前提.要实现领导干部荣辱观的社会价值,既要确立和完善领导干部在荣辱观问题上的"个体认同"和"社会认同",也要强化践行社会主义荣辱观的制度化建设.     

论社会主义荣辱观的价值取向

以“八荣八耻”为核心的社会主义荣辱观具有鲜明的价值取向,既涵盖爱国主义、集体主义、社会主义思想,又体现中华民族传统美德和时代精神的发展要求,是社会主义世界观、人生观与价值观的统一。社会主义荣辱观作为社会主义核心价值体系的主要内容之一,与构建社会主义和谐社会相适应,是当代中国人最基本的价值取向和行为准则。     

《管子》荣辱观的基本内涵和体系特征

《管子》社会伦理道德思想中蕴含有以"四维"为核心的丰富的荣辱思想,其基本内涵包括热爱祖国、爱民护民、重诚尚信、团结同德、节俭去奢、遵纪守法等方面。《法禁》篇也对《管子》荣辱观基本内涵有所折射。《管子》荣辱观带有鲜明的齐文化"经世致用"的理论色彩。     

佛教的荣辱观

构建和谐社会需要全体社会成员的共同努力和每个公民的积极参与,作为当今先进文化的代表,中国佛教自然要有自己的声音。和谐社会也足有序社会,整体的有序需要每个个体的自我净化、自我克制和自我提升,这就要求有一个正确的价值观,明是非,辩邪正,知荣辱,从而实现自利利他,一荣俱荣,使我们的国家和社会更加繁荣安定。以八荣八耻为核心的社会主义荣辱观是与科学发展观和建设和谐社会的整体思想相应的,值得重视。值得注意的是,八荣八耻较之以前的价值观有重大突     

泉州道教界支援福建受灾地区

6月4日,市道协召开会长办公会议,组织学习了胡锦涛主席提出的“八荣八耻”社会主义荣辱观。与会人员一致认为,“八荣八耻”,概括精辟,内涵深邃,导向鲜明,体现了社会主义基本道德规范和社会风尚的本质要求,同道教的优良传统是相一致的,且具有很强的民族性、时代性和实践性。认为     

荣辱观念与心理健康

人类对健康的理解是与时俱进的：最初认为只要身体没有疾病就是健康，进入20世纪，随着生活节奏的加快，压力的加大，人们认识到健康不仅指身体健康。还包括心理健康。之后，随着信息时代的到来，人们的生活方式由封闭走向开放，个体社交范围普遍拓展，于是“社会适应能力良好”作为一个指标被列入个体健康的内涵。     

湖北省佛协召开宣传信息工作暨学习社会主义荣辱观经验交流会

本刊讯7月28日至29日,湖北省佛教宣传信息工作暨学习社会主义荣辱观(即“八荣八耻”)经验交流会议在黄梅召开,出席会议的有省佛协副秘书长以上领导,武昌佛学院有关教授,全省部分佛教重点寺院、有关佛教刊物和佛教网站的负责人,省民宗委、黄冈市民宗局和黄梅县委县政府的有关领导共50多人。     

医学大学生荣辱观现状的调查分析

1 调查方法与对象 本调查使用自拟问卷，以南京中医药大学、南京医科大学两所院校作为宏观样本，兼顾了中、西医；两所院校各发放问卷100份，最终共回收问卷200份，回收率100％。