从外部召唤到主动担责:领导-成员交换对职业使命感的影响

随机选取414名护士进行调查,考察领导-成员交换对职业使命感的影响机制,揭示责任感的中介作用和工作不安全感的调节作用。结果表明:(1)责任感在领导-成员交换与职业使命感间起部分中介作用;(2)工作不安全感负向调节领导-成员交换与责任感、职业使命感的关系,即工作不安全感下,领导-成员交换对责任感、职业使命感不具有正向作用;(3)工作不安全感对领导-成员交换与职业使命感的调节作用可以通过中介变量责任感来实现。     

与主考官过招

面试是一项专业性很强的工作，主考官同样受这种职业的限制，他必须对你做以下4个方面的评价并且含而不露。     

佛门一粒米

1994年春节的前一天，我和妻儿一同从北京赶到厦门。对簿岛厦门虽闻名已久，却还是第一次飞临。与北方相比，这里的春节少了些冬去春来的意味。在我的眼里，青山依旧绿，绿水依旧长，和风徐徐，已如北京四、五月时的模样。只是傍晚时有些许寒意，但也不过略似十月的秋凉。我来参加南普陀寺的一次盛会。盛会有两项内容，一是庆祝样堂的落成，二是南怀理先生将在新禅堂里为大众讲七天课。而主持这两件大事的，都是方丈妙湛大和尚。此前，我没有见过妙湛法师，仅仅知道他最重文化，最重教育，是佛教界中以文化和教育推动佛法弘传的大师。我想，…