全文获取类型
收费全文 | 5958篇 |
免费 | 39篇 |
国内免费 | 166篇 |
专业分类
6163篇 |
出版年
2024年 | 33篇 |
2023年 | 162篇 |
2022年 | 151篇 |
2021年 | 85篇 |
2020年 | 141篇 |
2019年 | 31篇 |
2018年 | 179篇 |
2017年 | 132篇 |
2016年 | 101篇 |
2015年 | 151篇 |
2014年 | 650篇 |
2013年 | 237篇 |
2012年 | 387篇 |
2011年 | 488篇 |
2010年 | 357篇 |
2009年 | 405篇 |
2008年 | 389篇 |
2007年 | 263篇 |
2006年 | 238篇 |
2005年 | 184篇 |
2004年 | 283篇 |
2003年 | 188篇 |
2002年 | 206篇 |
2001年 | 184篇 |
2000年 | 114篇 |
1999年 | 15篇 |
1998年 | 38篇 |
1997年 | 43篇 |
1996年 | 40篇 |
1995年 | 147篇 |
1994年 | 53篇 |
1993年 | 7篇 |
1992年 | 3篇 |
1991年 | 13篇 |
1990年 | 37篇 |
1989年 | 20篇 |
1988年 | 4篇 |
1987年 | 3篇 |
1985年 | 1篇 |
排序方式: 共有6163条查询结果,搜索用时 15 毫秒
61.
医院文化的内涵要义 总被引:1,自引:0,他引:1
薛炜清 《医学与哲学(人文社会医学版)》1995,16(9):497-499
医院文化的内涵要义薛炜清医院文化研究在我国渐渐引起人们的重视,其在理论和实践中的作用、意义也逐渐被人们所认同。为了更系统、更深入地了解和研究医院文化,本刊从本期起连载薛炜清同志的这篇系统介绍医院文化的文章,该文共分八讲,每期一讲。文章可能有挂一漏万之... 相似文献
62.
医院文化内涵与模式走向天津市红十字会医院(300130)王秀琴,田凯一、医院文化内涵框架的确定医院文化内涵的确定应该充分考虑其特点、特性,从而选定其要素和内涵。1.医院特点。医院在我国既是一种社会福利性事业单位,又是具有一定生产性、经营性的法人地位。... 相似文献
63.
64.
应台湾高雄文化院和台北文化三清宫的邀请,中国道教协会首次组成道教文化交流团,于1994年11月4日赴台进行道教文化的参访和交流。担任交流团团长的是中国道教协会副会长、上海市道教协会会长陈莲笙道长;团员是来自上海、江苏、湖北、山东、湖南、浙江、辽宁、陕西、四川、北京九省二市和中国道教协会的四十一位道长组成。 相似文献
65.
现代医学模式文化蕴义散论 总被引:5,自引:0,他引:5
医学模式是源于医学实践的观察和处理医学领域中有关问题的基本思想和主要方法,蕴含着深邃的文化内涵。对医学总体本质理解的深化、人的社会属性的认同及人类健康和疾病的认知程式,是构成现代医学模式理论概念的主要文化质点;哲学思想在医学范畴的融注、医学实践能力的创造和异体文化的辐辏,是驱动医学模式转型更迭的文化辏力;生物心理社会医学模式的组构,不是各个认知层面的简单叠加,而具有多维主体的综合协同效应,对医学价值、医学思维、医学伦理、医学教育、医院职能和医院管理等起着文化整合功能。 相似文献
66.
马来西亚召开中国伊斯兰教遗产国际学术讨论会马中平马来西亚召开的中国伊斯兰教在南朝鲜遗伊产国际学术讨论会于1994年ll月7-8日在吉隆坡举行。出席这次会议的有来自埃及、印度尼西亚、马来西亚、中国、泰国、菲律宾、新加坡、文莱等国的学者,中国伊协应邀派出... 相似文献
67.
薛炜清 《医学与哲学(人文社会医学版)》1996,17(2):108-110
医院文化的主要特征薛炜清一、节律的内源性医院文化的内源性,意指医院群体文化是靠医学实践活动的智慧积累和医院群体系统的积极创造而内发形成的,即医院群体及其成员依靠自己的努力创造,是医院文化形成的内在本原。医院文化的内源性特征,一是凸现为医院群体在为人类... 相似文献
68.
论文化演进特征对中医学发展的影响第一军医大学(广州510515)徐复霖,符仲华中医学在中国文化的土壤里孕育形成并经数千载而不衰,是光辉依旧的中华文化瑰宝中极重要的组成部分。文化形成发展有独特的现象和规律,医学的发展演进也受到这些规律的影响。本文试就文... 相似文献
69.
70.
国外组织文化研究综述 总被引:2,自引:0,他引:2
本文扼要回顾本世纪80年代以来国外组织文化研究的主要动向.全文分三部分阐述.首先,从组织文化研究的社会背景和组织心理学研究本身等方面分析组织心理学重视文化研究的主要原因.其次,考察有关文化和组织文化的定义及其内涵,并就不同的组织文化定义作简短评价.再次,概括组织文化研究的主要内容.包括:组织气氛与组织文化,组织文化的运行机制,跨文化组织心理研究.组织文化的功能. 相似文献