北京基督教女青年会 以社会服务优势为精准扶贫发力北大核心CSSCISSCI

北京基督教女青年会积极响应国家＂精准扶贫＂的号召,利用自身社会服务领域方面的资源和优势,积极开展扶贫助学、再就业培训、定向帮扶等活动,在国家倡导、发起的脱贫攻坚战中发挥作用。2011年,在北京市延庆区妇联的帮助下,女青年会启动了对延庆的精准扶贫项目。项目确定的扶助对象为贫困女童。     

记一位基督徒女老板

今年五一前夕,北京人民大会堂山东厅正举行“超天美容宝”荣获日内瓦国际发明展同类产品最高奖成果汇报会。国内有百余专家庄重地举起笔,签上自己的大名,向海内外推荐使用”超天美容宝”。很多久不知道,向超天集团提供精制的产品原料的是一位主内姊妹,她就是上海再就业工程标兵、上海益人生化技术开发有限公司副总经理王云莲姊妹。     

下岗职工再就业应对、效能及动机的调查研究

本文采用信、效度较高的自编问卷对近千名下岗职工再就业的应对、效能和动机进行调查 ,发现下岗职工再就业应对以积极的问题解决和求助为主 ,一般效能感强于再就业效能感 ,就业动机主要来源于家庭和个人发展的需要。此外 ,不同性别、年龄、文化程度和经济收入的个体也表现出不容忽视的差异性和层次性特点。     

“想象力”创造财富

某机关招待所一位女服务员,因为是下岗后的再就业,她很珍惜这份工作。 一天,一位客人叫住她,让她帮忙到街上买一块香皂。她不禁有些紧张起来,以为是自己粗心疏忽,忘了给客人的房间配一次性香皂了,便急忙向客人道歉,表示马上就补上。客人笑着解释,房间里已经有了一次性香皂,不过他讨厌使用小香皂,     

心理学视角下的失业和再就业研究

失业是指在一个人愿意并有能力为获取报酬而工作,但尚未找到工作的状况。失业问题一直困扰着世界各国的经济和社会发展。本文系统梳理了心理学视角下的失业和再就业研究,描述了失业对个体的消极影响及其机制,分析了个体因素、工作信息来源、求职过程及歧视等对成功再就业的影响,整理了加速再就业的措施。未来的研究应进一步深化求职质量的研究、关注心理学视角下特殊群体的失业和再就业研究、并进一步加强本土化的研究。     

更多地关注和服务人群——访上海Y高级职业培训学院院长李晋五弟兄

早年毕业于齐鲁大学经济系,尔后一直从事国际经济、对外汉语教学的李教授,对晚年教学生涯的“改弦易辙”并未感到惊讶。相反,当名片上赫然印上:上海Y高级职业培训学院院长的职衔时,教授倒多了一份夕阳下的宽慰和自豪。因为,让上海更多的下岗女工重新上岗。     

影响城市退休人员再就业意向的相关因素研究*

为了更好地促进退休人员人力资源的开发和提高退休人员的生活质量,本研究采用城市退休人员再就业自我效能量表等工具对城市退休人员的再就业意向进行调查。探索了影响退休人员再就业意向的相关因素以及它们之间相互的关系。结果发现:男性退休人员比女性退休人员再就业意向更强;年龄越低再就业意向越强;专业技术比受教育程度对退休人员的再就业意向有更大影响;就业机会、再就业态度、再就业自我效能和他人支持都能显著地预测再就业意向。研究表明,再就业自我效能通过再就业态度影响再就业意向,工具性态度通过情感性态度影响再就业意向,外部因素(就业机会、他人支持)能通过内部因素(求职自我效能)对再就业意向产生影响。