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David A. Wilder Daniel Cymbal Jamie Villacorta 《Journal of applied behavior analysis》2020,53(2):1170-1176
The Performance Diagnostic Checklist-Human Services (PDC-HS) is an informant-based tool designed to identify the variables contributing to poor employee performance in human service settings, such as clinics, schools, and residential facilities. Upon completion of the tool, an intervention indicated by PDC-HS results is used to improve employee performance. To date, the PDC-HS has been used in a number of studies. This review describes the existing research on the PDC-HS and provides suggestions for future research. 相似文献
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Irene Liu 《The Journal of value inquiry》2018,52(3):269-286
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