国家信息基础设施建设中的有关心理学问题

本文从三个主要方面对信息高速公路建设中有关心理学方面的问题进行了探讨：１）从多重维度考察自然状态下不同类型的群体工作的特点;２）电子通讯、可视电话等技术介入对工作方式的影响以及效果评估;３）多媒体、幻真等新兴技术的应用和发展所涉及或需解决的心理学问题．据此对信息高速公路的建设、它需要的部分软科学前提、提高效益的途径等,从心理学角度给予了分析和论对心理学服务于信息高速公路建设和利用的可能的方式提出了参考意见．     

斯特朗-坎贝尔兴趣量表(SCI)的综合介绍

ＳＣＩ内容丰富，体系完整，精确度高，现已成为在各个领域最为广泛使用的职业兴趣问卷，有着坚实的理论基础和很高应用价值。本文综合阐述了有关ＳＣＩ的方方面面，对编制中国特色的职业兴趣问卷和进行中国本土化的职业兴趣的研究有着指导性的作用。     

沉没成本效应中的心理学问题

沉没成本效应是一种常见的非理性行为。本文从心理学角度对其进行了系统地介绍。文章概括了沉没成本及沉没成本效应的定义,沉没成本的种类和发生领域,并用心理学理论对沉没成本效应进行了解释。此外．文章还讨论了沉没成本的逆效应以及影响沉没成本效应的主要因素。     

品牌人格研究述评

就像每个人都有独特的人格特征,使自己与别人不同一样,品牌也有自己的人格特征。近年来,市场竞争日趋激烈,出现了越来越多的品牌。同类产品的属性通常类似,这时,“身份”、“形象”或“品牌人格”就成为消费者区分产品的唯一因素。品牌人格概念越来越受到研究者的重视,但由于缺乏统一的概念和测量,研究受到了局限。本文总结了不同研究者提出的品牌人格概念,讨论了品牌人格测量方法和量表,并对今后的研究方向作了探讨。     

项目管理者胜任力模型

研究尝试确定IT企业项目管理者的胜任力要素及其内在结构。322名某IT企业开发部门的项目经理和项目小组成员参与了问卷调查．评价由深度访谈所确定的项目管理者胜任特征检核表,探讨ⅡT企业优秀项目管理者的胜任特征模型。研究结果表明。IT企业项目管理者的胜任力可归为5个因子：个性魅力、应变能力、大局观、人际关系处理能力、品格。共解释方差变异的55．96％。研究还探讨了该模型对IT企业项目经理的选拔和培训的参考价值。