中国心理测量近二十年发展的述评与思考

心理测量近年来取得了突破性进展,同时被广泛应用于社会生活许多领域.目前,(1)国内修订的智力量表主要集中在韦克斯勒智力量表及瑞文测验上.(2)在各种功能的量表中,以智力、人格测验量表发展得较为完善.(3)应用于教育领域的学习能力测验量表在能力量表中占的比重较大.(4)随着人们对心理健康的重视,用于心理发展和心理治疗效果诊断的临床医学量表日渐增多.(5)儿童心理量表发展很快.(6)国内自编测验的形式绝大部分是问卷形式、文字形式.量表可按其深度分成三个层次,中国心理测验要想取得国际影响力,必须在编制有深度的、本土化的量表上下功夫.     

技术创造能力测验的结构分析：中.德跨文化研究结果之一

导言自1988年起,在大众汽车公司基金会赞助下,中科院心理所与联邦德国慕尼黑大学教育心理研究所联合进行了一项中·德双方关于超智儿童技术创造能力的跨文化心理研究。这一合作研究的目的是:1.探讨不同文化中“技术创造力”因子结构的异同;2.从一般能力水平和个性特点的角度考察如何预期不同文化下技术创造力成就;3.分析总结技术创造力的文化背景差异是怎样的。这一为期三年的追踪研究要采用双边一致的测验材料,故我们合作研究的结果之一是引进德方编制的技术创造能力测验。本文对该测验进行介绍。以往的研究已经证明,创造力的表现受非认知因素影响,涉及多种行为表现范畴。某位受试的创     

中国古代心理测验及其特色与价值

文章对中国古代心理测验历史进行反思,认为中国古代心理测验是以知人观为其理论依据,渊远流长,内容丰富,既有类似于现代西方的小时空心理测验,也有西方至今尚未充分关注的大时空心理测验。文章还阐释了中国古代心理测验的几个具体特色;置测验于生活实际中;文化与超文化测验井存;测验与选拨、训练、教学、娱乐相结合;精于定性,疏于定量。     

小学生写作能力测验的编制报告

本研究立足于小学写作教学实践需要,以写作能力结构、写作教学大纲及写作能力各因素的操作性定义为理论基础,在教育测量与评价的基本原理指导下,编制小学生写作能力的客观测验。经过初稿、反复地个别测试、预试,并对测验的科学性进行检验,结果表明该测验的难度适中、项目区分性好、具有很好的信度和效度。本测验对于小学生写作能力的客观评价及探讨小学生写作能力的发展特点是一个很好的工具。     

效度概念演进及其新发展

回顾了心理测量学中效度概念发展的三个阶段,早期效度概念关注的是两个变量之间的相关,随后重点转向效度的多种类型,现阶段则注重考察测验的构想效度.总之,效度确证成为一个持续不断的动态过程;在这个过程中,运用各种技术不断地评价、质疑和检查由测验分数所作推论和解释的有效性成为心理与教育测量研究中不可或缺的组成部分.     

心理评价将成为心理测量发展的新阶段

科学的一个本质特征就是它在无数研究者的努力下不断发展与完善,心理科学也不例外。自从1905年比奈编制出第一份可资实用的智力量表以来,心理测验及测量在世界范围内以较快的速度发展起来,并被广泛地应用于教育、医疗诊断、企事业管理、军事等众多社会生活领域中。一直到现在,新的测验还在不断地被编制出来,关于测量的理论研究也在不断深入。但随着近百年来研究资料的积累和实践经验的增加,在心理     

内田克莱佩林心理测验简介

内田克莱佩林心理测验是由日本心理学家内田勇三郎于1920年提出,在日本教育界得到广泛应用的一项心理测验。本文从测验构成、测验方法、测验结果的判定标准、测验结果的呈现、测验的优点五个方面对内田克莱佩林心理测验进行了介绍。     

关于我国学校职业指导中的心理测验

1　前言　　无论在西方国家 ,还是在我国 ,关于心理测验的争议一直存在 ,有时甚至很激烈。但是 ,只要我们能够正确地看待和使用心理测验 ,心理测验仍然不失为科学地、客观地评价人的心理素质的一种重要手段。心理测验在学校职业指导中的运用 ,大大地推动了学校职业指导的发展。在历史上 ,我国学校职业指导中虽然很早就应用心理测验了 ,但始终得不到重视。这可能与时代的背景和人们的观念有关。本文结合我国学校职业指导中应用心理测验的历史和现状 ,介绍了心理测验在学校职业指导中的重要作用和意义 ,旨在引起有关方面的注意和重视。2　心理…     

论心理测验项目编写的科学性

本文以作为心理测验科学性最基本保证的项目编写为核心,论证了心理测验编制的前提、方法,心理测验项目编写的依据、项目的来源以及项目的分析指标等方面的科学性问题。     

适应性测验的发展:历史与现状

适应性测验作为一种测验形式,与传统的纸笔测验形式相比,具有省时、高效等很多优越性。测验应该适合于被试的理念最初可见于比内的智力测验。上世纪七十年代以来,适应性测验的研究从经典测量理论阶段发展到项目反应理论阶段,经历了从二阶段、三阶段、多阶段测验、固定分支测验和分层适应性测验的发展,到现在的计算机化适应性测验研究。随着项目反应理论和计算机技术的发展,计算机化适应性测验已经在教育和心理测验领域中得到广泛应用。目前对它的研究日益深入,主要有项目克隆、项目曝光、多维适应性测验、被试诊断、人格适应性测验等问题。     

The development of psychological testing in China

The Chinese have been interested in assessing individual differences for thousands of years. This article traces the development of early psychological measurements in China through to the arrival of modern psychometric techniques in the early 20th century. Following the social disruption caused by the Sino‐Japanese War and the Chinese Civil War, the doctrines of the Communist Revolution and finally the Cultural Revolution forced the total abandonment of the idea of measuring individual differences. Since the end of the Cultural Revolution in the 1970s, however, the need for psychological measurement has been increasingly recognised, particularly because of needs in the fields of clinical and educational practice. As a result, there are now many university courses for training testing professionals. It is also important to have tests that are suitable to use in China. Simply to translate English‐language tests into Chinese may bias their results because of cultural differences, so tests should be revised in order to make their results equivalent, or new tests appropriate to their culture should be devised by Chinese psychologists. Psychological testing is now used in China in education, mental health, and, increasingly, in personnel selection. The expanding market economy means that effective processes for the selection of managers in business and industry are essential in China. As in many other scientific fields, the Chinese are making progress in psychometric testing and it is likely that psychological measurement of individual differences will make an important contribution to China's continued rapid economic progress in the 21st century.     

2008 Revision of the Chinese Code of Ethical Use of Psychological Tests and Its Implementation Status

In response to the rapidly increasing application and abuse of psychological tests in China, the Psychometrics Division of the Chinese Psychological Society published the 2008 revisions of the Chinese Code of Ethical Use of Psychological Tests. We investigated the implementation status of the code 2½ years after its promulgation. Sample included 284 psychological professionals and psychology graduate students. The average accuracy rate for the appropriate use of psychological tests was 67.1% (range = 25.5–97.5%), with 10 items having accuracy rates below 45%. Participants remained uncertain about the clients' rights to information about the purpose, psychometric properties, and scores of the tests. The most frequent violations involved “using psychological tests without psychometric information for entertainment purposes” and “using SCL-90 to measure mental health of normal people.”     

抗战时期周先庚的军事心理学实践与思想

周先庚在汉字心理学、教育心理学和工业心理学等多个领域做出了重要学术贡献或进行了开创性研究, 但是他在抗日战争时期军事心理学领域的贡献至今未能获得心理学界的深入认识。周先庚自1943年末开始在国民党第五军中筹办军官心理测验所, 从事军官心理测验工作。自1945年4月开始与主题统觉测验创始人默里合作从事伞兵选拔心理测评工作。在开展军事心理学实践的过程中, 周先庚提出了“创造中国本位军事心理学”的主张。周先庚在与默里开展的军事心理学合作中建立了深厚的友谊。周先庚将心理学知识用于抗日军官、伞兵的选拔上, 既体现了他的抗日精神, 也体现了他的实践精神、开创精神和中国本位精神。     

Modern Chinese psychology: Its indigenous roots and international influences

Psychological thinking in China originated 2000 years ago when Chinese philosophers debated about the goodness and evilness of human nature. In the 16th and 17th centuries the Jesuit missionaries introduced the Catholic scholastic psychology into China. Modern Chinese psychology was mainly introduced from Germany, America, and Japan in the early 20th century. After the founding of the People's Republic of China in 1949, Chinese psychology tried to stage a reform by taking the psychology of the Soviet Union as its model. During the Cultural Revolution (1966–1976) psychology was abandoned due to its Western roots. In the late 1970s psychology was rehabilitated and new fields were opened up for study. Currently, Chinese psychology is adopting a multi‐dimensional approach to meet the demands of China's modernization movement.     

Deux cadres méthodo-épistémologiques du testing structurant la construction et l’adaptation de tests,références incontournables mais,hélas,largement ignorées. Illustration à partir de cinq revues françaises de psychologie

The purpose of this article is to present two current methodo-epistemological frameworks for test and testing procedures, namely the Standards for Education and Psychological Testing (AERA, APA, NCME, 2014), and the ITC Guidelines for Translating and Adapting Tests (2017). These two frameworks were designed to serve as “universal” references shaping the construction and adaptation of psychological tests and scales. However, a review of articles published in five French journals shows that these two frameworks are largely ignored. Their dissemination could improve good practices in construction and cross-cultural adaptation of psychological tests and scales.     

《易经》与中国文化心理学

在我们中国的文化传统中,《易经》素有“众经之首”和“大道之源”的称誉。当代心理学史家把中国看作是心理学的第一个故乡,中国传统文化中包容着丰富的心理学思想和独特的心理学体系。对此,作者以《易经》为基础,通过易经中所使用的“心”字,易传中所发挥的“心”的意义,和《易经》卦象中所表达的心理的象征性等几个方面,阐述了《易经》中所包含的“中国文化心理学”,以及这种中国文化心理学对于当代西方心理学思想的影响。     

直销人员心理品质研究与测评

本研究从直销的特点出发,运用自编“直销人员心理品质测评量表”对１８３名优秀直销商进行测试,并对测试结果进行因素分析,抽取出优秀直销商必备的五项主要心理品质,即自我控制力、成就动机、社会适应性、推销技巧、职业兴趣。     

为我国心理科学的发展、繁荣和走向世界而奋斗

该文系作者在中国心理学会第稚届全国心理学学术大会上作的工作报告,总结了中国心理学会第六届理事会１９９３－１９９７年的工作,内容包括四个部分：１．积极开展心理学各分支学科的学术活动,促进我国心理科学巽;２．加强心理科学宣传,办好学术和科刊物,出版《中国心理科学》;３．加强与国际交往,我国心理科学开始走向世界;４．坚持民主办会原则,健全学会的组织机构,提高工作效率。     

“类心理学”与心理学的元理论建构——评车文博主编《中外心理学比较思想史》

车文博先生主编的《中外心理学比较思想史》通过＂四方＂文化比较,定义了心理学研究范式的意义,进而建立了一个公正的文化视角下的心理学元理论体系。该书更进一步以心理内容为线索,站在＂类心理学＂的高度描绘了中外心理学范式竞争与演进的历史：古代＂四方＂文化范式呈现相互竞争的态势;在欧洲的科学革命以后,分析理性哲学范式取得了绝对的统治地位。最后,该书中外心理学思想的交流是解决当前心理学范式困难的出路。     

Extending Psychometric Norms for Pre-Cardiac Transplantation Evaluations: The Florida Cohort, 1990–1996

Multidisciplinary pre-cardiac transplantation evaluations determine an individual's ability to benefit from potential transplantation. Psychologists are routinely consulted to perform psychological evaluations and testing to examine the candidate's current functioning and to forecast future functioning in the event of transplantation. The establishment of appropriate norms for psychological tests is an ethical imperative to provide high quality psychological consultations that maximize the utility of information gathered. The purpose of this paper is to present pre-cardiac transplant norms for a battery of psychological tests in a large population of consecutive transplant candidates. Together with other recently published norms on alternative test batteries, these norms allow the transplant psychologist to select from a range of psychological tests that span multiple domains of critical importance including the affective, behavioral, coping, cognitive, and health related quality of life domains. These norms appear to set a standard of practice for the use of psychological tests by a consulting transplantation psychologist.