大型综合性医院手术室统筹及加快周转的措施

科学的统筹规划、紧凑有序的接台管理,能够更好地服务患者,提高医院工作效率.探索大型综合性医院手术室合理有效地安排手术、加快手术周转的措施.讨论如何有效利用手术室的物资和人力资源,进行全盘科学的筹划,抓住关键环节,合理安排工序.进而成功破除制约手术科室的瓶颈,大大提高了手术科室的效率.     

手术室护士术前访视存在的问题及对策

通过对手术患者实施术前访视工作中存在的问题进行分析,主要问题有:护理人员对访视重要性认识不足、缺乏知识、缺乏沟通技巧、人力资源不足及患者自身问题等.认为制定相关措施、贯彻落实术前访视制度、提高护士的业务水平、增进护患交流可提高术前访视质量,使患者以最佳状态接受手术.     

综合性ICU医院感染危险因素分析

了解ICU患者的医院感染率,查找导致医院感染的危险因素,提出有效预防和控制感染方法.调查2010年2月～7月收住综合ICU的患者,填写“ICU患者日志”及自制院感危险因素表,对各危险因素进行多因素分析.结果ICU医院感染发生率为22.99％,例次率为28.74％;年龄、慢性病、动静脉插管、血液腹膜透析为ICU医院感染的危险因素.ICU患者是医院感染易感人群,感染率高于医院其他科室;树立标准预防意识,加强手卫生依从性,是降低医院感染的有效措施.     

人工流产手术室安全管理隐患剖析与思考

人工流产手术室（以下称人流室）的安全管理隐患直接导致人工流产术意外的发生,本文作者从多方面剖析了人流室安全管理隐患发生的原因,同时针对人流室的安全管理隐患如何有效防范提出了诸多解决措施,最后就目前人流室工作中存在的一些不足进行了必要的思考。     

医院精神的涵义与实践特征

医院精神的涵义与实践特征江苏省无锡市第一人民医院（２１４００２）毛建勇医院精神是医院在医疗经营活动中为谋求自身的生存和发展而长期形成的,并为职工所接受认同的一种先进群体意识。这种群体意识具有强大的凝聚力、感召力、引导力和约束力,能增强职工对医院的信任...     

医院经济管理的矛盾和出路

医院经济管理的矛盾和出路上海医科大学附属眼耳鼻喉科医院（２０００３１）关涌一党的十四大提出的我国经济体制改革的目标是,建立社会主义的市场经济体制。这一改革的宏伟目标必然会涉及各行各业,随着改革形势的发展,近年来,医院的经济结构发生了较大的变化。以上海...     

医院临床误诊的管理思考

医院临床误诊的管理思考南京铁道医学院附属医院（２１０００９）李峤,史伟斌控制临床误诊的影响因素,是现代医院管理的客观要求,是医疗质量管理必须注意控制的问题。医院在管理中,一切活动都离不开对质量的科学管理,而临床误诊对临床诊断治疗又产生了多方面的影响,...     

对医院管理职业化几个误区的思考

目前在医院管理职业化的理论探讨和社会实践中存在将医院管理职业化绝对化、过分注重培训和教育的形式以及过分强调职业化目标等误区。针对这些问题,以哲学思维为指导,依据现实情况,提出了应将职业化管理和专家型医院管理有机结合、切实提高培训和教育的质量以及强化职业化的具体实施过程等解决措施。     

医院文化的作用机制研究

医院文化作用机制有内外两种.在医院文化内部,以价值观为主体的精神层医院文化通过制度层医院文化作用于以行为为主体的外显层医院文化.对外部,医院文化的适应性、方向性、参与性、一致性分别对医院绩效体系中患者满意度、学习与成长、财务、流程四个维度产生影响.公立医院改革应发挥医院文化的作用机制,加强文化管理.     

对军队医院合理用药的伦理学思考

本文通过“军卫一号”系统,截取了某军队医院2003年～2006年同一时段军队各类人员门诊及住院药品费用情况,与各统计时段军人疾病谱排序情况以及药品消耗金额排序情况进行了对比分析,并从医学伦理学的角度,阐述了军人用药合理性方面存在的问题及成因,提出了相应的对策。     

浅谈医院服务中的人性化

随着社会的发展,医院迫切需要实行人性化服务。诠释了人性化服务的内涵,探讨了服务意识淡漠的根源,提出了医院人性化服务的必要性和紧迫性,重点阐明了转变观念,树立“病人至上”的服务理念,以病人需求为导向,提高医院服务质量的人性化服务做法,并且提出了建立人性化服务的考核标准。     

利于绩效改善的医院文化特征理论研究

利用文献分析法探索利于绩效改善的医院文化的多维特征.结果表明,在精神层应具备人本取向、长期取向、风险取向、团队精神取向、弱等级取向、勤勉取向;在制度层应具备规范化取向、标准化取向、人力资本化取向、执行力取向;在外显层应具备医生高满意度、患者高满意度、良好社会形象.     

综合医院恶性肿瘤诊治现状与伦理思考

恶性肿瘤的诊断与治疗是当今医学领域的一个研究热点。阐述了综合医院恶性肿瘤的诊治现状,并提出在恶性肿瘤诊治的临床实践中应遵循的伦理原则,目的是呼吁有关部门及广大医务工作者应加强对恶性肿瘤诊治的质量控制和对恶性肿瘤患者实施规范化综合性治疗。     

综合医院抑郁症和神经症诊疗决策的思考

抑郁症和神经症是一种慢性易复发性精神疾病,发病率高,疾病负担重,多数患者都就诊于综合医院非精神专科,而目前的现状是综合医院的各科医生对此类疾病的识别率低、治疗率低,患者依从性差。结合临床提出了关于综合医院如何提高抑郁症和神经症的识别率,医生在精神疾病诊疗中应注意的问题以及如何提高患者治疗依从性等临床亟待解决的问题。     

The Hospital Room as Uncanny: Psychoanalytic Observations and Recommendations for Pastors and Chaplains

This essay in applied psychoanalysis is written for the field of pastoral psychology, and it also has obvious affinities with the medical humanities. The author uses Freud’s (The uncanny. In J. Strachey (Ed. and Trans.), The standard edition of the complete psychological works of Sigmund Freud (Vol. 17, pp. 217–256). Vintage, London, 1919/2001) “The Uncanny” to question the concept of homelike hospital rooms. Instead of making patients feel more comfortable, the authors believes that these rooms could, in some cases, actually increase the anxiety of patients. The author uses Helena Michie’s personal story of her experience of touring a birthing suite to support this argument, as well as some poetry by Billy Collins. The author, however, does not stop with identifying a problem, as he also suggests that pastors and chaplains, when they provide care for their patients, should help them identify and use their own transitional and transformational objects. These objects, of course, will be highly idiosyncratic, and it is precisely this kind of attention—attention to the idiosyncrasies of individuals—that pastors and chaplains should be giving to those in their care. While there is a growing literature on D. W. Winnicott, who coined the term “transitional object,” and Christopher Bollas, who gave us the term “transformational object,” in medical and pastoral circles, the author suggests that attention to and the endorsement of the use of transitional and transformational objects should become a part of hospital policy, if only in chaplaincy handbooks, so as to recognize what many individuals are already doing.     

综合医院向下转诊难点分析

双向转诊制度能促使社会医疗资源被合理的分配和利用,是缓解患者就诊压力,实现社区卫生服务机构自身功能的一种双赢举措。然而当前的转诊却成了单向转诊,综合医院下转极为困难,针对这一现状展开了深入研究,指出最主要原因有:医疗机构间存在趋利行为,患者对社区医疗机构不信任,综合医院的定位与分工不明确等。并在此基础上提出了相应的解决对策:探索医疗集团模式,完善社区卫生服务建设,强化医保职能,以此为推动双向转诊的开展提供一些参考。     

综合医院惊恐障碍高误诊率引发的思考

惊恐障碍是一种急性焦虑障碍,属精神医学研究范畴。但惊恐障碍患者却反复在综合性医院就诊。目前国内综合医院尤其是基层综合医院普遍未设置精神科,非专科医生对惊恐障碍的识别率又非常低,误诊率甚至高达100%。作者就综合医院惊恐障碍高误诊率的原因、对策、展望与期待、较为理想的就医途径和治疗方法做一探讨。