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日本职业指导工作介绍
引用本文:管连荣,.日本职业指导工作介绍[J].心理科学进展,1985,3(2):73-76.
作者姓名:管连荣  
作者单位:中国科学院心理所
摘    要:(一) 简史职业指导(Vacational Guidance)和人员选拔(Personnel Selection)是职业心理学中两个主要组成部分,人员选拔是为某一工作选合适的人,职业指导是给人找合适的工作。前者是为事择人、后者是为人择事。这两者在性质上是不一样的,但它们的基本点都是强调工作与人的能力与特点的相互配合。劳动心理学中大多以职业选拔为主,如飞行员选拔,危险及重要的工作岗位的工作人员的选拔等,但为人择事也具有不应忽视的积极作用。

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